Armenian woman sues British tax office for £16,500

The investigation was prompted by allegations that she allegedly said she intended to use her position to “get revenge on the Russians for the murder of her family”.

Повод за разследването беше обвинението, че тя уж е заявила, че възнамерява да използва положението си, за да „отмъсти на руснаците за убийството на семейството й“.

The employee, identified in court documents as Ms X, started working for HMRC in 2019. In 2022, she returned to the department, where her immediate supervisor was Damien Robson.

Служителката, идентифицирана в съдебните документи като г-жа Х, е започнала работа за HMRC през 2019 г. През 2022 г. тя се е върнала в отдела, където неин пряк ръководител е бил Деймиън Робсън.

The woman had previously changed her surname because it was too unusual and indicated her Abkhazian-Armenian origin. She also reported a previous assault on her and was concerned that her previous surname, which had appeared on HMRC’s internal computer system, could compromise her safety.

Жената преди това е променила фамилното си име, защото е твърде необичайно и показва абхазко-арменския ѝ произход. Тя също така е съобщила за предишно нападение над нея и е била обезпокоена, че предишното ѝ фамилно име, което се е появявало във вътрешната компютърна система на HMRC, може да компрометира безопасността ѝ.

During a recruitment interview in August 2022, Ms X said she would like to work in the Customs and International Trade department, where her experience in research, analysis and Russian language and culture could be useful.

По време на разговор за назначаване на персонал през август 2022 г., г-жа Х заяви, че би искала да работи в отдел „Митници и международна търговия“, където нейният опит в областта на изследванията, анализите и руския език и култура би могъл да бъде полезен.

After the conversation, which lasted almost an hour, Robson took detailed notes. These included a statement that the employee allegedly wanted to “get revenge on the Russians for the murder of her family”. The woman denies this claim and says the notes do not reflect the content of the conversation.

След разговор, продължил близо час, Робсън си води подробни бележки. Те включват изявление, че служителката уж искала „да си отмъсти на руснаците за убийството на семейството ѝ“. Жената отхвърля това твърдение и заявява, че бележките не отразяват съдържанието на разговора.

However, a disciplinary investigation was opened against him based on these posts. He was later given a written warning. During the hearing of the complaint, it is alleged that she even stated her intention to use her position to “kill Russians”.

Въпреки това, въз основа на тези публикации срещу него е започнато дисциплинарно разследване. По-късно му е отправено писмено предупреждение. По време на изслушването на жалбата се твърди, че дори е заявила намерението си да използва положението си, за да „убива руснаци“.

Ms X sought a review of the situation at the Employment Tribunal in Edinburgh. Judge Melanie Sangster concluded that the allegations against her were false and that HMRC had treated her less favourably, allowing racial discrimination. The tribunal has since dismissed a number of other claims for racial harassment. Ms X continues to work for HMRC. The department has been ordered to pay her £16,506.95 in compensation for moral damages.

Г-жа Х поиска преразглеждане на ситуацията в Трудовия трибунал в Единбург. Съдия Мелани Сангстър заключи, че обвиненията срещу нея са неверни и че HMRC се е отнесла по-неблагоприятно към нея, допускайки расова дискриминация. Междувременно трибуналът отхвърли редица други искове за расов тормоз. Г-жа Х продължава да работи за HMRC. На ведомството е наредено да ѝ изплати 16 506,95 британски лири обезщетение за морални вреди.